2017年6月7日国豪公司经过参加红河州移动公司的公开招投标，被红河州移动公司选定为2017年度的车辆外包中标单位。6月27日经红河移动牵头与上一家外包单位——安达公司进行交接后，为加强我公司外包到红河州移动公司驾驶员交通法律法规学习，在驾驶员上岗之前，统一对驾驶员进行归属问题、驾驶员管理制度及车辆管理制度、驾驶职业道德规范、仪容仪表规范、服务态度及服务意识、以及工资五险待遇等内容进行宣贯，让他们在今后的驾驶服务工作中提高其安全行车意识和服务意识，杜绝交通隐患，减少交通事故的发生奠定基础，云南国豪通信集团有限公司综合办主任宋洋于2017年7月2日（星期日）上午8点30分至下午5点30分在红河州移动公司7楼大会议室为61名驾驶员举办岗前培训及安全教育培训。
参加这次培训的还有红河州移动公司副总孙晶磊、综合部房媛主任、车辆管理小组长李冬媛、车管何锐等人。会议由房主任主持。
    会议第一项是红河州移动公司孙副总作五点发言：孙副总首先代表红河州移动领导班子对在座的全体驾驶员一直以来对红河移动各项业务开展提供驾驶保障所作出的贡献表示感谢，给予了全体驾驶员“召之即来、来之能战、战之能胜”的高度评价。二是强调安全责任之重大，认为交通安全是移动工作的重中之重，驾驶员一分一秒的疏忽都将造成不可挽回的损失。希望驾驶员以个人生命和他人生命为重、以移动公司的车辆财产为重，平时紧绷“文明行车、安全行车”这根弦。文明行车是安全行车的第一道坎，安全生产是红线和底线，不得突破。驾驶员要时刻把交通法规、公司行车安全纪律牢记于心，并把交规纪律落实在行动中。三是服务为本，保持和提升服务水平是驾驶员永远的目标，驾驶服务永远在路上，没有终点。安全生产是服务水平和个人价值的具体体现，今后驾驶员的安全行车奖励将会与移动各个部门的服务评价挂钩，以此激励驾驶员不断地提升团队服务水平。四是奖励多劳多得，在综合部的牵头下拟定的薪酬方案，也向公司领导多次汇报，才使驾驶员这次的整体薪酬有了很大的提高。驾驶员在奖励方面，分为绩效奖和安全奖，绩效奖是在安全的基础上，对驾驶员的服务进行评估后发放，不仅对是否有安全事故发生，还包括对安全事件（指驾驶员有责任时的擦碰）也一并考核。五是向国豪公司提两点要求：希望国豪公司用心管理和用情服务。用心管理是指希望国豪公司认真、细致、公正、踏实地开展各项管理，移动综合部门也会参与介入管理 ；用情服务是指用真情实意对内关心员工的困难，充分沟通，解决驾驶员提出的问题，对外做好整个红河移动的车辆外包服务。国豪公司在车辆外包方面积累了许多丰富的经验，相信国豪公司能把这项工作做好。
    房主任在孙副总发言后对孙总发言进行点评，希望驾驶员会后下去要细心领会孙副总的讲话精神，认真学习交规知识，遵守安全生产这条红线和底线。希望驾驶员在服务行业要树立以服务为主的宗旨。驾驶员这次薪酬的提高，孙副总都亲自参与拟定，体现了领导对驾驶员的关心，希望驾驶员怀着一颗感恩之心在各自岗位上认真履职。房主任认为国豪公司在驾驶员待遇方面、在总体费用的列支方面是比较公开、诚信、透明的，符合移动预期。希望国豪公司能做到孙副总提出的两点要求，今后双方单位多加强沟通交流，有什么政策上的变化事先跟移动沟通。
    房主任最后表示：红河移动今后仍然会把驾驶员当做一家人一样对待，希望驾驶员能在红河州市县公司开心工作、相互支撑把服务工作做到位。房主任的讲话给驾驶员带来了用工方领导的关怀和温暖，获得了驾驶员热烈的掌声。
之后，房主任将会场交给国豪，由国豪公司办公室主任宋洋对驾驶员进行入职前的相关事项培训。培训内容涉及：国豪公司的基本情况介绍、国豪公司的发展史，对驾驶员身份隶属关系的归属，工资、补贴、五险购买标准及金额等待遇公开、透明地进行逐一宣贯；对国家的交通法律法规、对国豪公司的规章制度——驾驶员管理制度，驾驶员职业道德要求，仪容仪表要求，服务内容、服务区域、服务要求，对驾驶员的要求，安全行车的要求，接送客人要求，如何做好车辆保养、维修，油卡的管理，派车制度，考勤表、绩效表、公里数登记、出车记录；工伤险和意外险的购买流程，发生工伤事故或意外事故后的上报时效规定、单证准备事项要求；发生交通事故、盗抢事件、火灾事故、泥石流自然灾害等预警预案处理；小组长如何组织日常安全学习、记录，对小组长的绩效考核等进行详细讲解，让培训内容入脑、入心，为国豪公司顺利完成对红河移动的车辆外包任务奠定了良好基础。国豪公司一定会按照孙副总和房主任提出的要求，加强安全检查和监督，加大安全教育和宣传力度，圆满完成对红河州移动公司的车辆外包任务，在保证安全行车的前提下，确保红河州移动公司各项生产任务对车辆的使用保障。
    通过岗前培训，让驾驶员在了解国豪公司基本情况的基础上、了解国豪公司对外包驾驶员各项管理制度的基础上、也在了解自己待遇的基础上对国豪公司进行选择，同时，国豪公司也根据驾驶员的技能、以往工作表现等综合条件对驾驶员进行双向选择。最后为愿意选择国豪公司的驾驶员办理入职相关手续，公司与驾驶员现场签订安全责任书、保密承诺书、劳动关系认可承诺书、劳动合同等。
                                                                      文：宋洋

                                                                      图：康正发

红河州移动公司副总孙晶磊在培训会上发言


红河州移动公司综合部主任房媛在主持会议




培训会现场，各位驾驶员师傅认真听讲



国豪综合办主任宋洋对国豪公司管理制度、安全知识进行宣贯培训。



康正发组织驾驶员办理入职手续、签订劳动合同等