2024年 4 月 8 日—11日集团公司总经理助理兼安全生产管理委员会（以下简称安委会）常务副主任曾俊松、综合办公室李辉、集团公司常年法律顾问北京盈科（昆明）律师事务所律师付媛媛、熊玲一行4人来到文山分公司、西畴驻点及西林至广南高速公路龙蚌隧道段通信线路迁改项目现场，与分公司负责人、驻点负责人、项目经理、一线员工等沟通当前安全管理工作重点及难点，并组织进行了“树立安全生产意识  加强规范化技能操作”的培训宣贯工作，此行总计培训 55 人次。 

此行培训以“三强工作”为指导，即强令安全工作全员“一岗双责”，强调全员安全生产的意识，强化规范操作，培训采取现场讲授，交流沟通的方式，宣贯了《安全生产法》相关条款、电工和高处作业日常操作规范。 

培训会上集团公司总经理助理兼安委会常务副主任曾俊松强调了集团公司对安全生产工作的重视，介绍了近一年来，集团公司在安全生产工作中所做的工作，主要是：一是不断完善集团公司安全生产管理制度，进一步细化安全生产管理细则；二是完成了集团公司层面的应急预案编写并报经开区应急管理部门取得备案；三是建立了全面的保险管理制度；四是进一步加强了培训取证的工作。 

   近一年来，集团公司不断完善细化了集团层面的安全生产管理细则，为集团公司维护管理中心、工程管理中心、集成事业部等各部门的安全生产工作作出了指导性的规划，各业务部门在年初也根据各自业务发展制定了各自的安全生产管理实施细则，切实把“一岗双责”落实到位，但工作落实不能仅是文件上的落实，而是要注重实效落实。集团公司目前完成的应急预案备案，均已下发到各业务部门，各业务部门要根据集团的应急预案结合自身安全生产管理特点，编写业务部门、分公司专业性的应急预案，把每一条专业线的应急体系搭建起来，形成上下联动，区域互动，整体协调的应急管理。公司自始自终秉承着安全生产工作从源头抓起，源头是什么，不仅是安全生产三级教育培训，还是每一个进入作业施工现场人员的保险及上岗证书，目前集团公司范围内凡是进入现场的人员必须购买保险，凡是从事特种作业或其他需要持证的作业必须取得相应证书方可上岗作业，近一年来，集团综合办不断加强与各公司、项目部的联系，第一时间掌握人员情况，办理保险、培训取证，目前已基本全面履盖。集团公司安全管理工作进一步清晰化，为了加强安全工作的管控，形成了“五级”管理模式，分别是集团-部门-分公司/项目部-驻点，每一层级有每一层级的安全管理职责，不能逾越，也不能推责，更不能不担当，每一层级切实担起自身的安全生产管理职责，上下齐管，同心一气，才能将安全工作干好、抓好、管好、落实好。安全工作只有起点，没有终点，每天起来的晨会、班前会要讲安全，说安全，让每一位上岗的员工时时刻刻有安全意识，工作中规范操作。

此行还对西畴维护驻点的办公室环境、库房安全管理、“一会两卡”安全交底、相关基站进行了现场检查。

集团公司总经理助理兼安委会常务副主任曾俊松在文山分公司授课

集团公司总经理助理兼安委会常务副主任曾俊松在西畴维护驻点授课

集团公司总经理助理兼安委会常务副主任曾俊松参加西畴驻点晨会

集团公司总经理助理兼安委会常务副主任曾俊松在西林至广南高速公路龙蚌隧道段通信线路迁改项目施工队人员驻点讲解安全生产工作